В День кадрового работника, который отмечается 12 октября, были подведены итоги конкурса «Лучшие кадровые технологии Санкт-Петербурга». Конкурс проходит в седьмой раз по пяти различным номинациям. За победу в конкурсе боролись HR-проекты учреждений, предприятий и организаций Санкт-Петербурга, а также кадровые практики органов государственной власти и местного самоуправления.
Санкт-Петербургский городской Дворец творчества юных впервые принял участие в конкурсе «Лучшие кадровые технологии Санкт-Петербурга». В номинации «Лучшая кадровая технология в профессиональном развитии персонала» Дворец представил технологию эффективного управления профессиональным становлением молодых специалистов, созданного на основе реализации проекта «Аничков.ру.АдаптациЯ». По результатам работы жюри и общественного голосования проект Дворца занял второе место в номинации!
Создатели проекта уверены, что адаптация и закрепление молодых кадров является основополагающим элементом системы управления персоналом любого предприятия. «Аничков.ру.АдаптациЯ» – это система обучающих тренингов и кейсовых практик, таких как «Школа компетентности», «Видеофестиваль компетенций «Stapt-АП в будущее», «Педагогическая загрузка», «Молодежная педагогическая олимпиада», «Конференция идей», которые позволяют обеспечить экспресс погружение в практику профессиональных будней, актуализировать и проработать потенциальные затруднения, с которыми сталкивается молодой специалист, мотивировать к профессионально-личностному развитию.
Поздравляем весь коллектив, который уже несколько лет успешно реализует проект, теперь получивший признание на городском уровне!
-/-